
Josef Mieslinger
Betriebsrats- vorsitzender
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Josef Mieslinger Chefredakteur & Betriebsratsvorsitzender
Herzlich Willkommen beim Institut für Betriebliche Mitbestimmung!
Hier finden Sie alle relevanten Informationen zu den vielfältigen Aufgaben des Betriebsrats.
Rechtssicher – Zeitsparend – Praktisch: alles für Ihre tägliche Betriebsratsarbeit und Ihren souveränen Auftritt als Mitarbeitervertretung! Profitieren Sie gleich heute und profitieren Sie sich wöchentlich von kostenlosen Tipps per E-Mail in unserem Newsletter „Betriebsrat online“.
Liebe Betriebsräte und Mitarbeitervertreter,
Sie wollen Ihre Kolleginnen und Kollegen kompetent beraten und ihre Interessen erfolgreich vertreten? Sie müssen gegen schlechte Arbeitsbedingungen, Lohn-Dumping, oder Mobbing vorgehen, ständig zwischen Arbeitnehmer und Arbeitgeber vermitteln und „nebenher“ Ihre tägliche Arbeit effektiv erledigen ...
Als Betriebsrat haben Sie sich ein enormes Arbeitspensum und eine große Verantwortung aufgebürdet, deshalb:
Erleichtern Sie sich selbst die Arbeit
Mein Tipp: Am besten Sie machen diese Seite zu „Ihrem persönlichen Betriebsratshelfer“ und nutzen regelmäßig die zeitsparenden und rechtssicheren Tipps auf dieser Seite – die sich alle in der Praxis bereits bestens bewährt haben.
Alles Gute für Ihre Betriebsratsarbeit
Ihr
Josef Mieslinger Chefredakteur und Betriebsratsvorsitzender
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Rechtsprechung: Kein Anspruch auf Weihnachtsgeld nach Kündigung
Eine vertragliche Regelung, wonach der Anspruch auf Weihnachtsgeld ein ungekündigtes Arbeitsverhältnis zum Auszahlungszeitpunkt voraussetzt, ist nach einer Entscheidung des Bundesarbeitsgerichts (BAG) wirksam.
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Rechtsprechung: Arbeitgeber kündigt erfolglos wegen 14,99 €
Das Landesarbeitsgericht (LAG) Düsseldorf hat eine Kündigung wegen des Vorwurfs der Unterschlagung von 14,99 € abgelehnt.
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Rechtsprechung: Betriebsratswahl wegen Nichteinhaltung der Wahlzeit unwirksam
Im Zuge einer Betriebsratswahl ist der Wahlvorstand dafür verantwortlich, den Zeitrahmen für die Stimmabgabe festzulegen und bekanntzugeben. Hält er die festgelegte Wahlzeit nicht ein, so ist dies nach einem Beschluss des Landesarbeitsgerichts (LAG) Schleswig-Holstein ein Anfechtungsgrund der die Unwirksamkeit der Betriebsratswahl zur Folge hat.
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Rechtsprechung: Behörden-Skimeisterschaften sind nicht unfallversichert
Das Bayerische Landessozialgericht (LSG) hat entschieden, dass ein bei der Teilnahme an den Bayerischen Behörden-Skimeisterschaften verunglückter Angestellter keine Leistungen des Bayerischen Gemeindeunfallversicherungsverbandes beanspruchen kann.
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Rechtsprechung: Verfall von Urlaubsansprüchen bei Krankheit
Urlaubsansprüche gehen bei ununterbrochener Arbeitsunfähigkeit spätestens 15 Monate nach Ende des Urlaubsjahres unter und sind bei einer späteren Beendigung des Arbeitsverhältnisses nicht abzugelten. Das geht aus einer Entscheidung des Landesarbeitsgerichts (LAG) Baden-Württemberg hervor.
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Rechtsprechung: Arthrose im Knie als Berufskrankheit
Bei einem Estrichleger, der über 30.000 Stunden seines Berufslebens mit kniebelastenden Tätigkeiten verbringt, ist nach einer Entscheidung des Sozialgerichts (SG) Heilbronn eine Arthrose im Kniebereich als Berufskrankheit anzuerkennen.
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